Strängare kontroller när korttidsavtalen förlängs
Möjligheter till ersättning för korttidsarbete förlängs med upp till sju månader. Det nya regelverket innebär förändringar kring till exempel karenstid, antal stödmånader och vinstutdelning.
– Vi räknar med att förlängningen leder till färre nya uppsägningar bland arkitekter, säger Oskar Holmer, förbundsjurist på Sveriges Arkitekter.
Den nya lagen föreslås träda i kraft den 15 februari 2021. Då gäller den retroaktivt från den 1 december.
Sedan den 7 april har det varit möjligt för företag att ansöka hos Tillväxtverket om ersättning för korttidspermittering av personal. Nu har regeringen aviserat om en förlängning av stödet till den 30 juni nästa år. Det nya regelverket beräknas att träda i kraft 15 februari 2021 och gälla retroaktivt från den 1 december 2020 och som längst till den 30 juni. Sedan tidigare har regeringen tagit beslut om förordningsändringar som innebär en striktare hantering av stödet.
När stödet för korttidspermitteringar var nytt i våras fick Sveriges Arkitekters jurister många samtal från medlemmar om vad som gällde för dem.
– Vi får ganska få samtal om permitteringsstöden nu. De flesta har nog den kunskap de behöver, säger Oskar Holmer som är förbundsjurist på Sveriges Arkitekter.
Men förutom att stödet för korttidspermitteringar förlängs med upp till sju månader innebär det en del förändringar. Karensen på 24 månader slopas vilket innebär att företag som har avslutat tidigare beviljat stöd kan söka stödet igen. Fram till i mars fortsätter staten stå för 75 procent av kostnaden, efter det enbart för 50 procent. Det blir också striktare kontroller framöver. Bland annat ska företagen som ansöker om stöd för korttidsarbete från 2021 redan vid ansökan lämna ytterligare underlag, till exempel avtal mellan arbetsgivare och arbetstagare om korttidsarbete och uppgifter som styrker att företaget befinner sig i allvarliga ekonomiska svårigheter. Regeringen har också föreslagit att företag som beviljats stöd till korttidsarbete också ska kunna söka medel för att kompetensutveckla personalen som är permitterad, från januari 2021.
Förlängningen ska regleras i en ny lag som skickades på remiss från Finansdepartementet den 27 november och remissvaren ska vara hos regeringen den 11 december. Riksdagen fattar sedan beslut om lagändringen. Ansökan kan göras när lagen träder i kraft.
– Jag misstänker att många arkitektföretag kommer att ansöka om förlängning. Det finns troligen ett behov för det och det är bra om det kan förhindra uppsägningar bland våra medlemmar, säger Oskar Holmer.
